隨著海外身份規劃需求持續上漲，加拿大憑借完善福利、優質教育、寬松入籍規則，常年穩居國內客戶咨詢榜首。

加拿大現行核心移民政策

聯邦快速通道 EE：技術移民核心渠道，采用 CRS 打分制，語言、學歷、工作經驗、本地加分項決定邀請概率，新增海外技工定向邀請通道，縮短低分申請人等待周期。

省提名 PNP 政策：各省獨立配額，門檻差異大，偏遠省份對語言、資金要求更低，拿到省提名可額外加 600 分，大幅提升 EE 邀請速度。

投資 / 創業移民：SUV 聯邦創業、BC 省企業家移民，針對企業主開放，無需高額被動投資，注重真實商業落地。家庭團聚移民：配偶、未成年子女、父母祖父母團聚通道穩定，父母團聚抽簽機制每年固定開放。

居住 & 入籍規則：持有楓葉卡 5 年內住滿 2 年維持永居；住滿 3 年可申請加拿大公民，雙重國籍認可。

2026 新政重點：擴大留學生移民配額、藍領技工專項通道開放、簡化國內雇主擔保審核材料。

主流移民計劃深度分析

1、聯邦技術移民 EE

適配人群：本科以上學歷、英語流利、有3年以上全職工作經驗白領、技術人才

優勢：審批最快，全程6-12個月，無強制本地投資，一人申請全家隨行

短板：打分門檻逐年走高，低學歷、語言薄弱人群很難獲邀

2、大西洋四省 AIP 雇主擔保

適配人群：藍領技工、普通上班族、語言一般、預算有限中產家庭

優勢：門檻低、打分寬松，雇主匹配成熟

短板：需短期登陸當地工作，有基礎居住要求

3、BC省企業家移民

適配人群：企業主、跨境創業者，想兼顧海外經商+身份

優勢：可經營自身熟悉行業，后期可轉永居，子女免費就讀本地公立學校

短板：需滿足商業經營考核，前期投入運營成本

普通工薪技術人才優先EE；預算有限、語言一般選大西洋雇主擔保；企業主經商規劃可選BC企業家。所有項目政策每年微調，個人適配度需專業一對一評估。

文章標簽：嘉業出國(420)加拿大移民(124)